員工們?cè)诰蛹疑?、出游旅行這方面也有不少需求值得我們企業(yè)關(guān)注，用福利來滿足大家。秋高氣爽，戶外活動(dòng)流汗的機(jī)會(huì)增多。個(gè)護(hù)、洗滌、清潔多種產(chǎn)品組合，深層清潔，很強(qiáng)的除菌，一盒解決多種需求，不僅能滿足職工日常需求，高效便捷貼合職工心意，更寄托著企事業(yè)單位對(duì)職工體貼入微的關(guān)懷。工會(huì)、行政和人事小伙伴們一定都經(jīng)歷過采購(gòu)福利禮品時(shí)的艱難過程，需要尋找各種供應(yīng)商進(jìn)行咨詢、一家家比貨比價(jià)、還要考慮物流成本和時(shí)效，售后還要有保障，這么多因素，談判起來太麻煩了。其實(shí)中秋節(jié)過節(jié)員工福利發(fā)什么，還是要考慮到公司的預(yù)算情況。上海8月15中秋福利采購(gòu)平臺(tái)

中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳發(fā)布的《基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理辦法》，給出了明確答案：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品！看來，發(fā)放慰問品是完全符合規(guī)定的。但也需要明確，關(guān)于節(jié)日的范圍是有明確規(guī)定的。根據(jù)規(guī)定，指國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日，也就是新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)，以及經(jīng)自治區(qū)以上人民部門批準(zhǔn)設(shè)立的少數(shù)民族節(jié)日。還有一個(gè)問題至關(guān)重要，節(jié)日慰問品可以發(fā)點(diǎn)啥呢？原則上，是符合中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工**必需的生活用品等，基層工會(huì)也可以結(jié)合實(shí)際采取便捷靈活的發(fā)放方式。比如，廣東省明確，可以發(fā)放普通粽子、普通月餅、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、干果等慰問品。深圳月餅中秋福利采購(gòu)中秋福利傳統(tǒng)型：月餅、米面糧油、水果是很常見的。

部分地方職工中秋福利標(biāo)準(zhǔn)：甘肅：節(jié)日慰問物品每人每年不超2000元?！陡拭C省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則（暫行）》明確：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日（即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)）和經(jīng)自治區(qū)以上人民部門批準(zhǔn)設(shè)立的少數(shù)民族節(jié)日。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)每人每年不超過2000元。節(jié)日慰問品原則上為符合中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工**必需的生活用品等。不得購(gòu)買發(fā)放黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定明令禁止的物品，不得發(fā)放現(xiàn)金、購(gòu)物卡等?；鶎庸?huì)可結(jié)合實(shí)際采取便捷靈活的發(fā)放方式，可以為實(shí)物或到指定地點(diǎn)限時(shí)領(lǐng)取確定物品的提貨憑證，所發(fā)放的節(jié)日慰問品需附會(huì)員本人簽收的領(lǐng)取清單。

中秋節(jié)的企業(yè)員工福利基本方案：金秋9月，迎來了神獸回籠后的一個(gè)小長(zhǎng)假——中秋節(jié)！中秋節(jié)，作為中華民族的傳統(tǒng)重要節(jié)日之一，企業(yè)都會(huì)賦予足夠的重視，千方百計(jì)為員工們提供各種五花八門的員工福利，以此表達(dá)對(duì)員工的關(guān)心和愛護(hù)。而要做好一個(gè)中秋員工福利方案，通常都會(huì)成為每個(gè)企業(yè)人事“心中的痛”！因?yàn)?，如果勞心勞力后，中秋員工禮品送得好，那肯定是老板員工皆大歡喜，但一旦送得不好或者員工不滿意，那就很容易會(huì)招致大家的不滿，吃力不討好。中秋節(jié)福利茶葉禮盒：喝茶對(duì)身體有好處，不喜歡喝的員工也可以送人，也是不錯(cuò)的選擇；

部分地方職工中秋福利標(biāo)準(zhǔn)：黑龍江：年度發(fā)放慰問品總額不得超過1500元。《黑龍江省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定：基層工會(huì)逢年過節(jié)(國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品，每位會(huì)員年度發(fā)放慰問品總額不得超過1500元。不得購(gòu)買黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定明令禁止發(fā)放的物品。湖南：節(jié)日慰問物品每人每年不超2100元?！逗鲜』鶎庸?huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》明確：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品。逢年過節(jié)的節(jié)日是指國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)日（即：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)），每人每年不超過2100元。節(jié)日慰問品原則上為符合中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工**必需的生活用品等，可結(jié)合單位實(shí)際發(fā)放實(shí)物或者指定地點(diǎn)的物品領(lǐng)取券（提貨單），但不得發(fā)放現(xiàn)金。時(shí)效產(chǎn)品是一個(gè)不算新意卻也保守穩(wěn)妥的福利。濟(jì)南教師中秋福利購(gòu)買平臺(tái)

中秋福利可以選擇定制福利禮品，將深厚的企業(yè)文化融入到禮品中。上海8月15中秋福利采購(gòu)平臺(tái)

從產(chǎn)品角度，商品差異化較高，差異化意味著定價(jià)權(quán)，定價(jià)權(quán)意味著有可能獲得較高的收入穩(wěn)定性。構(gòu)建長(zhǎng)期的差異化能力是消費(fèi)品公司長(zhǎng)期的追求，也是公司重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力所在。一般初期靠產(chǎn)品功能的差異化獲得超額回報(bào)，但是采購(gòu)公司構(gòu)建長(zhǎng)期穩(wěn)定差異化來源是樹立品牌。數(shù)字化是提升運(yùn)營(yíng)效能的重要環(huán)節(jié)。運(yùn)營(yíng)效率是采購(gòu)企業(yè)生存和發(fā)展的重點(diǎn)，數(shù)字化可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)計(jì)算、業(yè)態(tài)融合、預(yù)測(cè)生產(chǎn)、一鍵送達(dá)和精確營(yíng)銷，打破各部門、各區(qū)域、各系統(tǒng)之間溝通和協(xié)作的壁壘，建立規(guī)范、便捷的業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)銷售、生產(chǎn)、庫存、采購(gòu)、人資、財(cái)務(wù)、辦公等所有環(huán)節(jié)全程無縫對(duì)接，確保數(shù)據(jù)信息在傳遞過程中的準(zhǔn)確性、時(shí)效性。幫助企業(yè)飛速反應(yīng)、緊密協(xié)作、良好運(yùn)營(yíng)，提升重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力?！靶孪M(fèi)產(chǎn)業(yè)研究中心”充分整合了雙方的優(yōu)勢(shì)，希望能為采購(gòu)在此次消費(fèi)升級(jí)浪潮中，能夠準(zhǔn)確進(jìn)行趨勢(shì)判斷、抓住機(jī)遇、轉(zhuǎn)型升級(jí)，提供更專業(yè)的研究分析、更具實(shí)操落地性的戰(zhàn)略、策略建議。數(shù)據(jù)表明,在物價(jià)上漲初期,溫和通貨膨脹會(huì)在一定程度上刺激食品需求且食品私營(yíng)有限責(zé)任公司企業(yè)的收入增速隨之上升。預(yù)計(jì)明年仍將保持溫和通脹,食品制造業(yè)將因此受益,行業(yè)收入將保持增長(zhǎng)。上海8月15中秋福利采購(gòu)平臺(tái)

南通意派食品科技有限公司專注技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大。一批專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的基礎(chǔ)，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。南通意派食品科技有限公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋員工福利，端午/中秋/節(jié)日禮品團(tuán)購(gòu)，企業(yè)員工禮品采購(gòu)，單位禮品服務(wù)商，堅(jiān)持“質(zhì)量保證、良好服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針，贏得廣大客戶的支持和信賴。公司深耕員工福利，端午/中秋/節(jié)日禮品團(tuán)購(gòu)，企業(yè)員工禮品采購(gòu)，單位禮品服務(wù)商，正積蓄著更大的能量，向更廣闊的空間、更寬泛的領(lǐng)域拓展。