企業(yè)管理顧問主要工作內容如下:1、公司管理現狀診斷2、根據用人需求撰寫招聘簡章3、在合適渠道發(fā)布招聘信息4、自有人才庫為企業(yè)提供各類人才5、筆試、面試題目的提供6、各類培訓課件的提供7、提供勞動關系、社保方面的咨詢8、用工風險的規(guī)避9、提供規(guī)范的勞動合同10、提供勞動用工備案11、公司各類制度的梳理12、日常管理問題咨詢解答13、社保公積金繳納及基數核定14、惠企政策的相關解讀15、各類補貼的協助申請專業(yè)管理顧問1、公司人員現狀梳理2、招聘及用人計劃的協助擬定3、完善規(guī)范用工流程4、勞動糾紛、勞動爭議的處理5、勞動仲裁和勞動訴訟的處理6、薪酬方案指導7、提成制度制定8、績效方案指導9、提供各類制度流程配套的相關表單10、員工工資核算。 濟南管理咨詢公司哪家比較好?濟南市全流程管理服務顧問包括什么
山東知賢企業(yè)管理咨詢有限公司,是一家專注于為山東當地中小企業(yè)提供一站式專業(yè)管理服務的公司,公司成立之初便立足于服務中小企業(yè),公司秉承為客戶提供專業(yè)管理服務、創(chuàng)造持續(xù)價值的理念,針對中小企業(yè)管理薄弱的現狀,為其提供專業(yè)、系統的管理解決方案,助力企業(yè)突破成長瓶頸,實現轉型升級,從而伴隨企業(yè)共同成長,幫助企業(yè)培養(yǎng)和打造自己的管理團隊,提高自身管理水平,實現基業(yè)長青。公司將會企業(yè)提供專業(yè)服務,為企業(yè)賦能,真正為企業(yè)解決問題。 濟南市管理咨詢公司管理服務顧問有效果知賢管理咨詢,山東專業(yè)的陪伴式管理顧問。
企業(yè)聘請第三方HR管理顧問的價值和意義1?由于企業(yè)人力資源管理工作具有專業(yè)性、體系化的特點,中小民營企業(yè)的人力資源從業(yè)者的專業(yè)性還有待加強。一年顧問期下來,公司的HR團隊成員,專業(yè)方面有一定的提升,未來可以更好為公司創(chuàng)造HR價值。2?企業(yè)的人力資源工作許多做法具有較大的彈性,每一個政策制定和執(zhí)行都同時涉及到公司每個人的切身利益,因此,內部的中高管理者對人力資源管理進行變化,意見往往不一致,而第三方的HR管理顧問能站在公正客觀的立場上處理各方面的利益關系。3?聘請一名人力資源總監(jiān)年薪需30W+,人力資源經理年薪15W+,人力專員年薪7W+;而聘請第三方HR管理顧問只要5W+,還無需支付其他福利費用,無論是從專業(yè)度與成本考慮都是性價比高的選擇。4、外部的第三方HR管理顧問既具有人力資源管理方面的專業(yè)擅長,同時大限度發(fā)揮HR管理顧問案例經歷眾多,處理管理難題經驗豐富的長處。山東知賢管理咨詢有限公司作為專業(yè)的管理顧問團隊,在中小企業(yè)管理上有豐富的經驗,不但可以省掉企業(yè)摸索的大量時間,更能快速、完整、系統的幫助企業(yè)建立自己的管理體系,從整體上控制成本,確保以后的穩(wěn)固發(fā)展。
山東知賢企業(yè)服務平臺作為專業(yè)的人力資源顧問團隊,在中小企業(yè)管理上有豐富的經驗,不但可以省掉企業(yè)摸索的大量時間,更能快速、完整、系統的幫助企業(yè)建立自己的HR體系,從整體上控制成本,確保以后的穩(wěn)固發(fā)展。聘請業(yè)內專業(yè)人力資源管理人士為本公司的人力資源管理顧問,相對費用更為節(jié)約。當下,客觀經濟環(huán)境緊張,中小企業(yè)紛紛尋求突圍,希望大限度降低人力成本、提高生產效率,對人力資源部門的確是一大挑戰(zhàn),只有迅速采取適當的人力成本控制措施,方能助企業(yè)度過難關并獲得基業(yè)長青。 山東知賢陪伴式管理顧問。
山東知賢企業(yè)管理咨詢有限公司有幾大要點板塊,分別為企業(yè)管理顧問服務、營銷推廣服務、人員外包服務、就業(yè)指導服務。管理顧問服務:我們?yōu)橹行∑髽I(yè)提供一站式的管理顧問服務,從股權設計、組織架構、制度建設到政策申報、勞資糾紛處理等一系列服務,總體為企業(yè)賦能。營銷推廣服務:我們?yōu)樾枰獱I銷推廣獲客的企業(yè),提供一套引流+展示+轉化+管理的閉環(huán)式互聯網營銷解決方案,為企業(yè)解決獲客難、營銷難的問題。人員外包服務:我們?yōu)楦咝<案鞔笃笫聵I(yè)單位提供人員外包及招聘流程外包服務,以降低人力成本、簡化人事工作、優(yōu)化用工風險、降低人工成本。就業(yè)指導服務:我們?yōu)閼獙眉巴鶎么髮W畢業(yè)生提供專業(yè)的就業(yè)指導服務,簽約保障就業(yè),真正為求職者解決就業(yè)難的問題。 濟南一站式管理服務哪家好?濟南市靠譜負責管理服務顧問費用
濟南人力資源管理顧問。濟南市全流程管理服務顧問包括什么
濟南知賢企業(yè)管理咨詢有限公司作為濟南當地專業(yè)的人力資源顧問團隊,在中小企業(yè)管理上有豐富的經驗,不但可以省掉企業(yè)摸索的大量時間,更能快速、完整、系統的幫助企業(yè)建立自己的HR體系,從整體上控制成本,確保以后的穩(wěn)固發(fā)展。聘請業(yè)內專業(yè)人力資源管理人士為本公司的人力資源管理顧問,相對費用更為節(jié)約。當下,客觀經濟環(huán)境緊張,中小企業(yè)紛紛尋求突圍,希望大限度降低人力成本、提高生產效率,對人力資源部門的確是一大挑戰(zhàn),只有迅速采取適當的人力成本控制措施,方能助企業(yè)度過難關并獲得基業(yè)長青。 濟南市全流程管理服務顧問包括什么
山東知賢企業(yè)管理咨詢有限公司是一家有著雄厚實力背景、信譽可靠、勵精圖治、展望未來、有夢想有目標,有組織有體系的公司,堅持于帶領員工在未來的道路上大放光明,攜手共畫藍圖,在山東省等地區(qū)的商務服務行業(yè)中積累了大批忠誠的客戶粉絲源,也收獲了良好的用戶口碑,為公司的發(fā)展奠定的良好的行業(yè)基礎,也希望未來公司能成為*****,努力為行業(yè)領域的發(fā)展奉獻出自己的一份力量,我們相信精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念以及自強不息,斗志昂揚的的企業(yè)精神將**山東知賢企業(yè)管理咨詢供應和您一起攜手步入輝煌,共創(chuàng)佳績,一直以來,公司貫徹執(zhí)行科學管理、創(chuàng)新發(fā)展、誠實守信的方針,員工精誠努力,協同奮取,以品質、服務來贏得市場,我們一直在路上!