鐘點(diǎn)工和日常保潔有區(qū)別嗎?鐘點(diǎn)工是按鐘頭收費(fèi)的，假如你要雇一個(gè)小時(shí)就按一小時(shí)的價(jià)錢(qián)來(lái)算；日常保潔就不同了，它是按月或者按日收費(fèi)的，一般都是按月的比較多，但是這里面價(jià)錢(qián)可能是按平方的多，直接面談?shì)^少，因?yàn)橹魅藳](méi)有時(shí)間天天給你開(kāi)工資的。打掃衛(wèi)生的鐘點(diǎn)工一小時(shí)為什么這么貴？因?yàn)樯鐣?huì)需求量大，而供給比較少，并且是專(zhuān)業(yè)正規(guī)的保潔公司里面的阿姨為你打掃衛(wèi)生，所以相對(duì)來(lái)說(shuō)，價(jià)格是比較高的，但是他的服務(wù)也是非常有保障的。一般家政打掃衛(wèi)生，基本都是按平米算，3-7元每平米。自己就可以算出來(lái)了，還有一種算法是按小時(shí)，這種方式比較合算，但你必須的找大公司，這樣可以避免阿姨磨洋工的問(wèn)題。鐘點(diǎn)工的工作時(shí)間一般不超過(guò)4個(gè)小時(shí)，主要做短時(shí)間內(nèi)可完成的工作，費(fèi)用按月結(jié)算。惠城區(qū)上門(mén)保潔長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工怎么找

如何選擇正規(guī)家政公司的長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工？1.查看資質(zhì)：看鐘點(diǎn)工的資質(zhì)，一般是工作能力和效果。2.選擇合適、靠譜的：阿姨均需參保家政險(xiǎn)、人身意外險(xiǎn)家庭財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)，服務(wù)過(guò)程中受傷或意外對(duì)客戶(hù)物品損壞，由保險(xiǎn)公司承擔(dān)。3.多交談：與雇傭的家政服務(wù)人員提前溝通，如具體的工作時(shí)間，工作內(nèi)容，工作要求等，避免家政公司介紹不對(duì)應(yīng)的家政人員。所以多跟阿姨溝通一會(huì)，也能看出一個(gè)家政公司的好壞。4、有實(shí)名認(rèn)證體系、價(jià)格透明體系、家政保險(xiǎn)體系、裝備規(guī)范體系、評(píng)價(jià)反饋體系、相對(duì)來(lái)說(shuō)更好一些。博羅縣個(gè)人長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工小時(shí)工也屬于勞動(dòng)者，家政公司是你的用人單位，你和家政公司之間是勞動(dòng)關(guān)系。

遇法定節(jié)假日，請(qǐng)問(wèn)家政長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工工資該結(jié)算？家政鐘點(diǎn)工在家政公司的，如果家政鐘點(diǎn)工長(zhǎng)期在家政公司按時(shí)上下班，則家政鐘點(diǎn)工與家政公司之間是勞動(dòng)關(guān)系。遇到節(jié)假日，家政鐘點(diǎn)工在家政公司上班的，則需要支付300%工資。在現(xiàn)實(shí)生活中，家政公司，單是給雇主或者家政鐘點(diǎn)工介紹活，一次從雇主一方抽取一定的傭金，這個(gè)傭金比例雙方約定。也有向家政鐘點(diǎn)工適當(dāng)收取一點(diǎn)錢(qián)的。類(lèi)似元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、十一，共計(jì)11天節(jié)假日，對(duì)家政鐘點(diǎn)工在雇主家工作不具有法律約束力。

如何才能找到一個(gè)固定的長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工，有什么技巧？1.改變有錢(qián)不愁找不到好阿姨的心態(tài)，真實(shí)的市場(chǎng)情況是：好阿姨不愁找不到比你工資更高的客戶(hù)，阿姨下戶(hù)，你會(huì)比阿姨更煩心?，F(xiàn)在的市場(chǎng)情況，只要阿姨能做到及格分以上，下戶(hù)較多等3天，就可以重新找到客戶(hù)。2.不要把工資當(dāng)成一個(gè)激勵(lì)阿姨的手段。做阿姨的雖然看重錢(qián)，但是基本上能長(zhǎng)久做的原因，是因?yàn)榭蛻?hù)對(duì)阿姨的情感關(guān)懷夠，再加適當(dāng)?shù)男劫Y漲幅。鐘點(diǎn)工不受《勞動(dòng)法》的調(diào)節(jié)，所以如果家政鐘點(diǎn)工在節(jié)假日工作的，平時(shí)是怎么支付工資的，就怎么支付工資，不存在三倍工資之說(shuō)。需要長(zhǎng)期的鐘點(diǎn)工打掃衛(wèi)生，那更要與家政公司簽訂合同，以便于之后有任何問(wèn)題的時(shí)候有所證據(jù)和依據(jù)。

家政鐘點(diǎn)工小時(shí)工一小時(shí)多少錢(qián)？目前對(duì)小時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)還沒(méi)有一個(gè)很準(zhǔn)確的說(shuō)法。基本上都是根據(jù)城市不同，時(shí)薪也會(huì)不一樣，各地工資標(biāo)準(zhǔn)不一樣，大城市會(huì)到18-20塊錢(qián)一小時(shí)，小城市一般13-15塊錢(qián)一個(gè)小時(shí)。不過(guò)小時(shí)工的工資跟工作的性質(zhì)也有關(guān)系，比如一些家政類(lèi)的小時(shí)工，時(shí)薪有30元左右，而有些技術(shù)類(lèi)的一個(gè)小時(shí)的工資能到上百元，還有些危險(xiǎn)性比較高的小時(shí)工，一個(gè)小時(shí)有好幾百塊錢(qián)。保潔阿姨鐘定工需要注意：（1）收拾好你的貴重物品，避免給雙方帶來(lái)誤會(huì)。（2）確認(rèn)持有工作證或者上崗證。（3）確定保潔阿姨購(gòu)買(mǎi)了保險(xiǎn)。（4）重點(diǎn)區(qū)域提醒保潔阿姨，重點(diǎn)處理。一般而言，家政鐘點(diǎn)工的工資與雇主結(jié)算。博羅縣下午長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工多少錢(qián)

請(qǐng)固定鐘點(diǎn)工注意事項(xiàng)有事先詢(xún)問(wèn)家政服務(wù)公司是否為服務(wù)人員購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)?；莩菂^(qū)上門(mén)保潔長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工怎么找

長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工的月工資是每月固定,還是按每月實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算？鐘點(diǎn)工也就是《勞動(dòng)合同法》第六十八條規(guī)定的“非全日制用工，是指以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式。”主要從事家政服務(wù)工作或臨時(shí)性工作因其工作性質(zhì)決定了月工資不是固定的，而是根據(jù)其工作的時(shí)長(zhǎng)、工作的天數(shù)確定?！秳趧?dòng)合同法》第六十九條規(guī)定，非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。從事非全日制用工的勞動(dòng)者可以與一個(gè)或者一個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同；但是，后訂立的勞動(dòng)合同不得影響先訂立的勞動(dòng)合同的履行?；莩菂^(qū)上門(mén)保潔長(zhǎng)期鐘點(diǎn)工怎么找

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