公司的實(shí)際投資人（隱名股東）如何顯名？在股東資格確認(rèn)的問題上，實(shí)際投資人（一般稱“隱名股東”）與公司股東名冊記載或者公司登記機(jī)關(guān)的登記（一般稱為“顯名股東”）不一致的時(shí)候，就會(huì)產(chǎn)生顯名股東和隱名股東的問題。目前《公司法》和《公司法司法解釋（三）》對隱名投資問題做了規(guī)范，對隱名股東顯名問題有如下指引：1.實(shí)際出資人與名義股東之間具有隱名持股的合意，且實(shí)際出資人具有自身成為股東的意思表示；2.隱名出資行為未違反法律、法規(guī)的禁止性規(guī)定；3.實(shí)際出資人需要有實(shí)際出資行為；4.隱名股東顯名需要公司其他股東過半數(shù)同意。家族傳承中家族資產(chǎn)合理配置與管理需要及早解決和應(yīng)對。張家界創(chuàng)業(yè)初期如何融資股權(quán)金融商事法律服務(wù)哪家好

什么是公司法人人格否認(rèn)制度?

公司法人人格否認(rèn)制度，在特定的法律關(guān)系中，如果公司股東濫用公司法人地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。即公司的法人人格被否認(rèn)，相關(guān)股東應(yīng)當(dāng)對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。公司法人人格否認(rèn)制度適用的具體情形有:⑴股東抽逃出資的;⑵股東未出資或者未足額出資的;⑶母公司對子公司的無度操縱、干預(yù)的;⑷股東對公司財(cái)產(chǎn)混同、業(yè)務(wù)混同造成人格混同的。 珠海合伙企業(yè)的合伙協(xié)議股權(quán)金融商事法律服務(wù)熱線信托無效的范圍有哪些？信托目的違反法律、行政法規(guī)或者損害社會(huì)公共利益是其一。

公司僵局是否必然導(dǎo)致公司解散？公司僵局并不必然導(dǎo)致公司解散，司法應(yīng)審慎介入公司事務(wù)，凡有其他途徑能夠維持公司存續(xù)的，比如當(dāng)事人協(xié)商同意由公司或者股東收購股份，或者以減資等方式使公司存續(xù)，且不違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的，人民法院應(yīng)予支持，不應(yīng)輕易解散公司。當(dāng)公司陷入持續(xù)性僵局，窮盡其他途徑仍無法化解，且公司不具備繼續(xù)經(jīng)營條件，繼續(xù)存續(xù)將使股東利益受到重大損失的，法院可以依據(jù)《公司法》第1百八十三條的規(guī)定判決解散公司。

股權(quán)激勵(lì)的九大要素⑴定目的⑵定對象⑶定模式⑷定數(shù)量⑸定價(jià)格⑹定時(shí)間⑺定來源⑻定條件⑼定機(jī)制

股權(quán)激勵(lì)模式中限制性gu票模式利弊?利:激勵(lì)對象無需支付現(xiàn)金，有助于激勵(lì)對象將精力集中在長期戰(zhàn)略，努力完成業(yè)績考核目標(biāo)、弊:激勵(lì)對象在滿足授予條件的情況下獲得gu票之后，gu票價(jià)格的漲跌會(huì)直接增加或減少限制性gu票的價(jià)值，進(jìn)而影響激勵(lì)對象的利益;激勵(lì)對象獲得實(shí)際gu票，并享有所有權(quán)，會(huì)增加公司管理的難度。

避免“雷區(qū)”股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)八大要點(diǎn)：⑴明確內(nèi)核股東;⑵保證合伙人股東地位;⑶跳出完全按照出資比例分業(yè)配股權(quán)原則;⑷股權(quán)結(jié)構(gòu)簡單、明晰;⑸股權(quán)兌現(xiàn)約定;⑹股權(quán)退出機(jī)制約定;⑺謹(jǐn)防外部資本控股;⑻股權(quán)結(jié)構(gòu)不要平均化。
公司章程規(guī)定對股東罰款的條款是否有效?

股權(quán)激勵(lì)中員工資金來源：一般有五種形式⑴員工單獨(dú)出資。⑵公司按照一定設(shè)立條件全額汲取激勵(lì)基金提供給員工，讓員工買本公司的gu票這類形式在國企中比較多，是考慮和混合所有制結(jié)合在一起。⑶公司自己提取一部分激勵(lì)基金，員工以一定的合法薪酬，按照一定的比例參與到員工持股方案中來。⑷股東為員工購買公司gu票自籌資金提供擔(dān)保或與員工共同設(shè)立資產(chǎn)管理計(jì)劃。⑸員工采取一定杠桿式的方式進(jìn)行社會(huì)融資，通過社會(huì)融資實(shí)現(xiàn)員工持股計(jì)劃的激勵(lì)。股東在公司繼續(xù)存續(xù)會(huì)使股東利益受到重大損失申請解散公司。襄陽創(chuàng)業(yè)回避風(fēng)險(xiǎn)股權(quán)金融商事法律服務(wù)歡迎咨詢

經(jīng)營管理靈活自由。企業(yè)主可以完全根據(jù)個(gè)人的意志確定經(jīng)營策略，進(jìn)行管理決策。張家界創(chuàng)業(yè)初期如何融資股權(quán)金融商事法律服務(wù)哪家好

員工持股計(jì)劃草案應(yīng)當(dāng)包含哪些內(nèi)容？《非上市公眾公司監(jiān)管指引第6號——股權(quán)激勵(lì)和員工持股計(jì)劃的監(jiān)管要求》規(guī)定，員工持股計(jì)劃草案至少應(yīng)包含如下內(nèi)容：1.員工持股計(jì)劃的參加對象及確定標(biāo)準(zhǔn)、資金與gu跑來源；2.員工持股計(jì)劃的設(shè)立形式、存續(xù)期限、管理模式、持有人會(huì)議的召集及表決程序；3.員工持股計(jì)劃的變更、終止,員工發(fā)生不適合參加持股計(jì)劃情況時(shí)所持股份權(quán)益的處置辦法；4.員工持股計(jì)劃持有人或機(jī)構(gòu)的選任程序；5.員工持股計(jì)劃管理機(jī)構(gòu)的選任、管理協(xié)議的主要條款、管理費(fèi)用的計(jì)提及支付方式；6.員工持股計(jì)劃期滿后員工所持有張家界創(chuàng)業(yè)初期如何融資股權(quán)金融商事法律服務(wù)哪家好

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