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BSCI主要按以下原則進(jìn)行運(yùn)作 發(fā)展導(dǎo)向：BSCI不是一項(xiàng)認(rèn)證計(jì)劃。我們提供一個(gè)循序漸進(jìn)的發(fā)展方法，幫助供應(yīng)商逐步實(shí)施行為守則。我們鼓勵(lì)已經(jīng)滿足了BSCI所有要求的供應(yīng)商可進(jìn)一步完成被認(rèn)可的實(shí)踐，即由社會(huì)責(zé)任國(guó)際（SAI）開發(fā)的SA8000社會(huì)責(zé)任管理制度和認(rèn)證。 可靠性：我們只使用外部有經(jīng)驗(yàn)的單獨(dú)審計(jì)公司進(jìn)行審核。聚焦于風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家，我們聚焦于侵犯工人的權(quán)利現(xiàn)象頻繁發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家。按已完成的審核資料顯示，主要采購(gòu)國(guó)家包括中國(guó)、孟加拉、印度、土耳其和越南。 高效性：我們提供通用的供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)，可以提高效率，避免已經(jīng)在系統(tǒng)內(nèi)登記的工廠的重...

BSCI認(rèn)證重新審核：如果某家公司在某次審核中（初次審核或者重新審核）的社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)被評(píng)估為“需要改進(jìn)”或者“不合規(guī)”，那么就有必要進(jìn)行一次重新審核(沃爾瑪驗(yàn)廠**)。當(dāng)實(shí)施了所要求的糾正行動(dòng)之后，或者超過CAP（糾正行動(dòng)計(jì)劃）中規(guī)定的時(shí)間之后，就要進(jìn)行重新審核。重新審核在任何情況下，都必須在初次審核（從未通過審核當(dāng)天計(jì)算）之后的12個(gè)月內(nèi)進(jìn)行。重新審核由BSCI成員來進(jìn)行。重新審核程序跟上述說明的初次審核程序相同。重新審核包括在此前的初次或者上次審核中確定為偏離要求的所有地方。必要糾正行動(dòng)的實(shí)施要記錄在CAP中，并且社會(huì)責(zé)任審核報(bào)告要予以檢查。如果審核員發(fā)現(xiàn)新的和/或其它不符之處...

FTA-BSCI正式改名為Amfori-BSCI,驗(yàn)廠會(huì)受到哪些變化? 早在今年6月15日—?dú)W洲對(duì)外貿(mào)易協(xié)會(huì)(FTA)在周年會(huì)議上宣布于2018年1月起正式改名為全球貿(mào)易協(xié)會(huì)(Amfori)。新名稱將配合協(xié)會(huì)的定位并彰顯其未來的新戰(zhàn)略愿景《Vision2030》，日前九域驗(yàn)廠咨詢得知，BSCI于平臺(tái)正式公布該更名通知，并通知其會(huì)員及相關(guān)生產(chǎn)商提前下載相關(guān)文件(Infokit)，包括更新后的BSCI海報(bào)及新Amfori的使用指引等。 協(xié)會(huì)的《Vision2030》參考了國(guó)際頒布的《2030年可持續(xù)發(fā)展議程》，新戰(zhàn)略愿景讓協(xié)會(huì)能夠?yàn)樗兄铝τ趯?shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目...

為了更好地滿足客戶要求以及順利通過BSCI驗(yàn)廠，建議工廠在申請(qǐng)BSCI認(rèn)證之前一定要先搞清楚以下問題： 問題1：客戶是否有指定審核機(jī)構(gòu)？答：有些客戶會(huì)指定要大機(jī)構(gòu)，如TUV、SGS、ITS等來進(jìn)行BSCI認(rèn)證審核，這種情況我們要提前跟客戶了解清楚，避免審核完成后客戶不認(rèn)可審核報(bào)告。如果客戶沒有指定審核機(jī)構(gòu)，那么可以聯(lián)系安佳咨詢來推薦相當(dāng)有性價(jià)比的審核機(jī)構(gòu)。 問題2:客戶接受哪個(gè)等級(jí)結(jié)果的BSCI報(bào)告？審核時(shí)間要求是全通知的還是突擊的？答：大部分客戶都是接受C等級(jí)的BSCI報(bào)告，少部分客戶也接受D等級(jí)的BSCI報(bào)告，提前跟客戶確認(rèn)清楚，避免報(bào)告...

應(yīng)對(duì)BSCI驗(yàn)廠，應(yīng)付驗(yàn)廠的人員不夠怎么辦？很多情況下，工廠的廠長(zhǎng)，員工都非常積極的應(yīng)對(duì)驗(yàn)廠，但仍然沒有通過驗(yàn)廠，這是為什么呢？這很有可能是由于做事人員不夠引起的，整個(gè)工廠的資料都由幾個(gè)人來整理，導(dǎo)致每個(gè)人的工作量太大，手忙腳亂，工作量一大，難免會(huì)出錯(cuò)，并且這么大的工作量，依靠幾個(gè)人員去檢查，把問題找出來的可能性比較小，萬一是致命錯(cuò)誤便導(dǎo)致直接審核不通過。所以，驗(yàn)廠要全廠總動(dòng)員，而不應(yīng)該是幾個(gè)人或者領(lǐng)導(dǎo)的事情。然后，工資考勤是驗(yàn)廠的成敗，要引起足夠的重視，做好之后，認(rèn)證檢查，包括離職人員工資，請(qǐng)假工資，年假等等。后面，所有文件，工資考勤做好后，全部梳理一遍，熟悉資料，不要等審核當(dāng)天審核員要這個(gè)...

利益相關(guān)者是否參與BSCI其中?對(duì)BSCI來說，所有利益相關(guān)者的支持及參與都十分重要，他們有助解決與政事、經(jīng)濟(jì)及文化方面相關(guān)的不符社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的作用并不止於個(gè)別工作場(chǎng)所，同時(shí)對(duì)整個(gè)行業(yè)及國(guó)家都有影響。在這方面BSCI積極與眾多利益相關(guān)者積極的對(duì)話，對(duì)象包括政黨、工會(huì)、非政黨組織、商業(yè)協(xié)會(huì)、采購(gòu)者和供應(yīng)商等。從這些對(duì)話的基礎(chǔ)上而開展出多樣性的協(xié)作，例如伙伴共同合作的項(xiàng)目和聯(lián)合進(jìn)行能力建設(shè)。 BSCI有涵蓋環(huán)境問題嗎?BSCI主要目的是改善工人的工作條件，保護(hù)環(huán)境并不是BSCI的首要任務(wù)，BSCI行為準(zhǔn)則當(dāng)中就水、空氣、廢物及化學(xué)物等環(huán)境相關(guān)有明確的要...

在工業(yè)化國(guó)家中，改善提供其零售商的生產(chǎn)國(guó)家的社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)成為許多公司的一個(gè)非常重要議程。全球各地的供應(yīng)廠商所出現(xiàn)的問題包括：童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、工作場(chǎng)地缺乏安全、工資甚至不能達(dá)到比較低水平、干涉工會(huì)的建立、阻擾員工的工作、規(guī)定的工時(shí)過長(zhǎng)、加班時(shí)間過長(zhǎng)以及可能存在的各種形式的歧視。 為了解決這些問題，歐洲和世界各地來自零售業(yè)和工業(yè)的公司、貿(mào)易商及行業(yè)協(xié)會(huì)制定了行為守則。這些守則通常都是以國(guó)際勞工組織（ILO）中的主要?jiǎng)诠すs為基礎(chǔ)，目的是用來改善供應(yīng)商國(guó)家中的工作條件。對(duì)BSCI來說，所有利益相關(guān)者的支持及參與都十分重要。廣東BSCI認(rèn)證工廠 在新的品牌下，Amfori將...

BSCI驗(yàn)廠評(píng)級(jí)的有效性介紹，A或B級(jí)：除非需要進(jìn)行跟進(jìn)審核，正常情況下BSCI驗(yàn)廠全部審核在2年內(nèi)有效。在這種情況下，生產(chǎn)商的總評(píng)級(jí)是A或B級(jí)。凡被評(píng)為A和B級(jí)的生產(chǎn)商都有機(jī)會(huì)在兩次全部審核期間接受突擊抽查。D或E級(jí)：當(dāng)被審核方(生產(chǎn)商)在全部審核后收到總評(píng)級(jí)為C、D或E時(shí)，該審核在進(jìn)行跟進(jìn)審核前有效。跟進(jìn)審核應(yīng)按照改善計(jì)劃規(guī)定的日期執(zhí)行，但只在比較近的審核后的12個(gè)月內(nèi)進(jìn)行：如果BSCI驗(yàn)廠跟進(jìn)審核結(jié)果表明有改進(jìn)(例如獲評(píng)A或B級(jí))，新的審核結(jié)果將保持有效至原全審到期日為止。若跟進(jìn)審核結(jié)果是C、D或E級(jí)，該跟進(jìn)審核結(jié)果有效期到下一次跟進(jìn)審核期為止，前提是假設(shè)兩次全部審核時(shí)隔不超過2...

BSCI驗(yàn)廠就是倡議商界遵守社會(huì)責(zé)任組織對(duì)BSCI組織成員的全球供應(yīng)商進(jìn)行的社會(huì)責(zé)任審核，主要包括：遵守法律、結(jié)社自由和集體談判權(quán)利、禁止歧視、補(bǔ)償、工作時(shí)間、工作場(chǎng)所安全、禁止使用童工、禁止強(qiáng)迫勞工、環(huán)境和安全等問題。目前BSCI吸納了來自11個(gè)國(guó)家的180多個(gè)會(huì)員，大多數(shù)是歐洲的零售商和采購(gòu)商，他們會(huì)積極主動(dòng)的推動(dòng)他們?cè)谑澜绺鲊?guó)的供應(yīng)商接受BSCI驗(yàn)廠以改善他們的權(quán)利狀況。 通過BSCI一個(gè)認(rèn)證可以應(yīng)付不同的客人，減少國(guó)外客戶對(duì)供應(yīng)商的第二方審核，節(jié)省費(fèi)用；建立國(guó)際公信力，提高企業(yè)形象；使消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品建立正面情感；穩(wěn)固與采購(gòu)商的合作，并拓寬新市場(chǎng)。BSCI驗(yàn)廠特...

BSCI驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)級(jí)介紹。BSCI審核類型：種叫”fullaudit”,中文叫”審核”.第二種叫”followupaudit”,中文叫”跟進(jìn)審核”.重要提示：BSCI驗(yàn)廠如發(fā)現(xiàn)公然雇用童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)、對(duì)工人健康或生活造成迫切風(fēng)險(xiǎn)和不道德的行為，審核員會(huì)立即做出警告。同時(shí)，工廠不會(huì)收到完整的BSCI驗(yàn)廠審核評(píng)級(jí)，而是收到零容忍情況說明，則BSCI驗(yàn)廠未通過。BSCI驗(yàn)廠評(píng)級(jí)的有效性介紹(1)A或B級(jí)：除非需要進(jìn)行跟進(jìn)審核，正常情況下BSCI驗(yàn)廠審核在2年內(nèi)有效。在這種情況下，公司的總評(píng)級(jí)是A或B級(jí)(有效期2年)。凡被評(píng)為A和B級(jí)的生產(chǎn)商都有機(jī)會(huì)在兩次審核期間接受突擊抽查。但得到A或B級(jí)...

企業(yè)想要做BSCI認(rèn)證的前提條件是必須事先獲得買家的RSP授權(quán)才能申請(qǐng)BSCI認(rèn)證。工廠可以讓買家或第三方公證行在BSCI平臺(tái)上進(jìn)行工廠資料的注冊(cè)，注冊(cè)以后會(huì)在BSCI數(shù)據(jù)庫(kù)里生產(chǎn)一個(gè)工廠的數(shù)據(jù)庫(kù)編號(hào)，也就是DBID號(hào)。接下來BSCI成員的買家會(huì)對(duì)工廠進(jìn)行一個(gè)RSP的授權(quán)，之后工廠才能開始審核程序。持有RSP的BSCI會(huì)員比較重要的是可以發(fā)起和授權(quán)審核。BSCI驗(yàn)廠，如果沒有RSP會(huì)員的批準(zhǔn)，是無法進(jìn)行審核的。RSP只是一個(gè)會(huì)員客戶要做的動(dòng)作，就是在BSCI系統(tǒng)建立工廠信息，將工廠劃分到自己的供應(yīng)商群組里。然后授權(quán)到BSCI認(rèn)可的審核機(jī)構(gòu)。這樣接受到邀請(qǐng)的審核機(jī)構(gòu)就會(huì)與工廠聯(lián)系并安...

問題三：BSCI是否提供證書？怎樣才能收到BSCI驗(yàn)廠證明？答：BSCI不是一個(gè)認(rèn)證體系，因此不能頒發(fā)證書。BSCI提供成員、供應(yīng)商、審核員和有資格的人特殊過程的一致管理工具。這個(gè)方法確保一致的審核過程、評(píng)估，因此結(jié)果具有可比性。BSCI驗(yàn)廠報(bào)告的封面列出結(jié)果，驗(yàn)廠有效期可以顯示在工廠單位和作為審核證明。 問題四：BSCI哪個(gè)審核員進(jìn)行審核？答：目前，只有單獨(dú)的審核公司被SAI認(rèn)可并且由BSCI選定的將被委托執(zhí)行BSCI的社會(huì)審核。這保證比較好可能的審核質(zhì)量和避免昂貴、官僚的認(rèn)證過程。BSCI不是一個(gè)認(rèn)證方案，但是采用SA8000體系作為條例的監(jiān)督體系。問題五：B...

2002年，珠三角就有兩家企業(yè)因不符合BSCI驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)，一家被跨國(guó)公司要求其中一家企業(yè)進(jìn)行整頓，否則就取消訂單，而另一家企業(yè)則干脆被停了訂單。香港報(bào)紙?jiān)B續(xù)報(bào)道了深圳某玩具廠使用400名童工包裝玩具，引起全球轟動(dòng)，并且這家玩具廠向美國(guó)的多家玩具零售商進(jìn)行出口。 此次事件后，美國(guó)客戶立刻委托調(diào)查小組前往調(diào)查,雖沒有發(fā)現(xiàn)童I,但確認(rèn)工廠存在加班超時(shí)和工資偏低的問題，并且在多次驗(yàn)廠過程中提供虛假的工時(shí)工資資料，因此取消了該工廠及關(guān)聯(lián)企業(yè)的供應(yīng)商資格，其他客戶也相繼取消了訂單。然后，這家有4間工廠、近8000名員工的工廠被迫關(guān)閉。所以說，驗(yàn)廠還是蠻重要的。工廠如果收到...

問：BSCI行為守則的長(zhǎng)期目標(biāo)是什么意思？ 答：就是制定一個(gè)方案，對(duì)于長(zhǎng)期來說，如何培訓(xùn)、如何監(jiān)控、如何考核和驗(yàn)證來降低員工和管理層違反守則的風(fēng)險(xiǎn)或保險(xiǎn)員工福利等；比如培訓(xùn)計(jì)劃是三個(gè)月還是一個(gè)月一次，培訓(xùn)內(nèi)容如何，如何健康，是定期檢查還是抽查，檢查表如何，然后就是考核和驗(yàn)證目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的情況，多久驗(yàn)證，三個(gè)月一次？六個(gè)月一次？考核表內(nèi)容如何、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的情況如何。 問：BSCI加班超時(shí)那一項(xiàng)會(huì)拿什么結(jié)果？是C還是D? 答：加班超時(shí)為月加班時(shí)間超36小時(shí)，如果超36小時(shí)的話那一項(xiàng)的結(jié)果會(huì)拿到D，但結(jié)果要看你整體報(bào)告。 企業(yè)想...

BSCI是一張證書、一個(gè)標(biāo)簽或一種標(biāo)準(zhǔn)?BSCI并不會(huì)發(fā)出任何證書或標(biāo)簽。BSCI亦不會(huì)對(duì)審核公司作出認(rèn)證或認(rèn)可，BSCI本身亦不會(huì)進(jìn)行審核。BSCI提供一套一致的行為準(zhǔn)則及一套以發(fā)展為主導(dǎo)的系統(tǒng)，來達(dá)致逐步改善工作環(huán)境及供應(yīng)鏈的目的。因此BSCI可被視作一套勞工標(biāo)準(zhǔn)。BSCI系統(tǒng)有三大支柱：由審核公司單獨(dú)審核以監(jiān)控不符標(biāo)準(zhǔn)之處、以能力建設(shè)活動(dòng)賦予供應(yīng)商持續(xù)改善的能力和通過與歐洲及供應(yīng)商所在國(guó)家的利益相關(guān)者的建設(shè)性對(duì)話以引進(jìn)各方的參與。BSCI認(rèn)證有助解決經(jīng)濟(jì)及文化方面相關(guān)的不符社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的事項(xiàng)。深圳BSCI認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn) BSCI驗(yàn)廠咨詢熱點(diǎn)** 回答A：...

據(jù)之前的媒體曝光國(guó)內(nèi)受到BSCI驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)影響的案例： 2002年9月，廣東省中山市一家500人左右的鞋廠，因賦予員工工資比較低標(biāo)準(zhǔn)沒有達(dá)到當(dāng)?shù)胤梢?guī)定的比較低限度，曾被客戶停單兩個(gè)月，并要求進(jìn)行整頓。 2002年7月，因發(fā)生女工中毒事件，一家臺(tái)資鞋廠曾陷入被全部撤單的困境，內(nèi)地的出口企業(yè)，同樣受到了企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的影響。據(jù)統(tǒng)計(jì)，自1995年以來，我國(guó)沿海地區(qū)至少有8000多家工廠接受過跨國(guó)公司的社會(huì)責(zé)任審核，有的企業(yè)因表現(xiàn)良好獲得了更多的訂單，部分工廠則因?yàn)闆]有改善誠(chéng)意而被取消了供應(yīng)商資格。 環(huán)境和安全問題:必須達(dá)到或超過廢物管理程序和規(guī)范、其他危險(xiǎn)貨...

BSCI認(rèn)證的守則具體（2）： 7.職業(yè)健康和安全，工廠應(yīng)當(dāng)給工人提供一個(gè)健康安全的工作環(huán)境，對(duì)有危害因素的崗位，工廠應(yīng)當(dāng)采取措施減少或避免這種傷害，如給工人配發(fā)勞保用品等；8.不雇傭童工，工廠不得雇傭年齡小于15周歲的員工（部分國(guó)家的比較低工齡大于15歲的，以當(dāng)?shù)胤蔀闇?zhǔn)）；9.保護(hù)青年工人，工廠應(yīng)當(dāng)采取一系列措施保護(hù)未成年工人，確保年輕人不上夜班，并避免有損其健康安全的工作環(huán)境；10.無缺乏保障就業(yè)，工廠應(yīng)當(dāng)確保勞動(dòng)關(guān)系不會(huì)產(chǎn)生不安全感。11.無強(qiáng)迫勞動(dòng)，工廠不得強(qiáng)迫工人工作或加班，所有正常工作和加班都必須出于員工本人意愿，工廠不得強(qiáng)迫；12.保護(hù)環(huán)境，工廠的生產(chǎn)...

BSCI認(rèn)證審核天數(shù)： 工廠規(guī)模初次審核重新審核（現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間） 1-100個(gè)工人 1.5天 1天 101-250個(gè)工人 2.5天 1天 251-500個(gè)工人 3天 1天 501-750個(gè)工人 3.5天 1天 751-1000個(gè)工人 4天 2天 1001個(gè)工人以上 4.5天 2天 注意：1、初次審核包括0.5天的審核計(jì)劃和報(bào)告時(shí)間2、公司的組織形式、公司規(guī)模、員工人數(shù)、公司的分包商數(shù)量等因素可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)（與人數(shù)對(duì)應(yīng)的審核天數(shù)）出現(xiàn)偏差。該偏差視客戶與審核供應(yīng)商訂立的合約而定。 BSCI認(rèn)證費(fèi)用：進(jìn)行審核和資格認(rèn)定工作所需要費(fèi)用的支付將由...

BSCI新版驗(yàn)廠文件清單（2） 22、行業(yè)中規(guī)定的工作時(shí)間以及此信息來源的文件證據(jù)； 23、公司規(guī)定正常工作時(shí)間、輪班、多班工作、休息以及假期的文件證據(jù)； 24、法定/行業(yè)比較低工資水平以及此信息來源的文件證據(jù)； 25、員工工資條以及工資支付證明； 26、證明社會(huì)保險(xiǎn)金交稅的支付文件； 27、工資單以及工資計(jì)算情況，包括計(jì)件工人輸出記錄，包括工資和扣除的所有方面； 28、孕婦和產(chǎn)婦津貼的發(fā)放記錄29、固定計(jì)件費(fèi)率的計(jì)算文件(計(jì)時(shí)工資則不需提供)； 30、計(jì)件工人：每個(gè)員工生產(chǎn)的數(shù)量記錄(計(jì)時(shí)工資則不需提供)； 31、違反工作規(guī)則以及采取...

通過評(píng)估和申報(bào)擁有合法合規(guī)的環(huán)境許可證和排污許可證和執(zhí)照。生產(chǎn)過程中日常對(duì)環(huán)境政策的需要得到落實(shí)與維護(hù)；持續(xù)性的識(shí)別適用的環(huán)境法規(guī)，明確落實(shí)日常生產(chǎn)工作對(duì)環(huán)境保護(hù)的要求，對(duì)不符合環(huán)境排放要求的一律停頓整改。環(huán)境通告采取必要措施管理工廠產(chǎn)生的廢棄物，計(jì)劃如何在此過程中減少或消除污染。識(shí)別和分離所生成的廢棄物類型（危害物質(zhì)和非危害物質(zhì)），包括包裝；明確任何特定處理要求（如通過授權(quán)代理處置或在指定地點(diǎn)處置）；在工人之間建立現(xiàn)場(chǎng)生成并以合適的方式處理廢棄物的意識(shí)；避免向自然環(huán)境中傾倒廢棄物；避免在明火中焚燒廢棄物；在不產(chǎn)生環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)或有害人類的情況下處置塑料和空置化學(xué)品容器BSCI要求工廠以...

問：BSCI零容忍項(xiàng)目有哪些？答：BSCI認(rèn)證零容忍問題主要包括：童工問題、強(qiáng)迫勞動(dòng)和非人道待遇問題、不道德的商業(yè)行為問題、隱瞞車間等。 問：BSCI要求的計(jì)算體面生活工資是什么意思？答：1、目的建立科學(xué)的計(jì)算模型，通過實(shí)際員工調(diào)查信息收集、統(tǒng)計(jì)分析，使職工在符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)，勞動(dòng)所得能滿足職工比較低生活需求費(fèi)用，符合本地比較低生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)要求。2、適用范圍適用于為本公司的所有人員。3、相關(guān)程序文件。 通過BSCI認(rèn)證可以應(yīng)付不同的客人，減少國(guó)外客戶對(duì)供應(yīng)商的第二方審核，節(jié)省費(fèi)用；淮安BSCI認(rèn)證證書 在工業(yè)化國(guó)家中，改善提供其零...

BSCI認(rèn)證是不是很難？在目前國(guó)內(nèi)的工廠中，要完全附合BSCI標(biāo)準(zhǔn)，拿到B級(jí)，幾乎沒有一家能通過。很簡(jiǎn)單的例子，如果沒有每七天休息24小時(shí)，無論工廠有什么理由，單這一個(gè)問題就是0分。所以在申請(qǐng)認(rèn)證審核之前，作一定的準(zhǔn)備工作是必須的。 BSCI認(rèn)證的承認(rèn)度如何，有多少客戶認(rèn)可這個(gè)認(rèn)證？BSCI認(rèn)證目前的接受度越來越普遍，BSCI的會(huì)員已經(jīng)達(dá)到644家，歐洲還有很多零售商在觀望或者申請(qǐng)成為BSCI會(huì)員，一些美國(guó)的零售商目前也開始接受BSCI認(rèn)證。因?yàn)锽SCI是由歐洲外貿(mào)局FTA發(fā)起的，以后的發(fā)展很有可能或者已經(jīng)超過ICTI,WRAP，ETI這些社會(huì)責(zé)任組織。 ...

在新的品牌下，Amfori將體現(xiàn)其定位戰(zhàn)略，并明確宣揚(yáng)協(xié)會(huì)的宗旨：以貿(mào)易為社會(huì)、環(huán)境和經(jīng)濟(jì)三方面帶來利益，繼而惠及全球。歐洲對(duì)外貿(mào)易協(xié)會(huì)總干事艾偉德說：「全球貿(mào)易協(xié)會(huì)Amfori的宗旨為支持企業(yè)促進(jìn)人類繁榮，負(fù)責(zé)任地利用自然資源，以及推動(dòng)全球開放貿(mào)易。我們稱之為『行商有道』」。 作為協(xié)會(huì)《Vision2030》戰(zhàn)略的一部分，協(xié)會(huì)將重點(diǎn)發(fā)展全新的合作伙伴關(guān)係，以擴(kuò)大其全球網(wǎng)絡(luò)版圖并提高在地方上的影響力。協(xié)會(huì)也會(huì)以會(huì)員利益為先，擴(kuò)大服務(wù)范圍并深化其影響力，同時(shí)隨著服務(wù)進(jìn)一步的提升和多元化，相信會(huì)帶來大規(guī)模的改變及影響。從2018年1月開始，協(xié)會(huì)將歡迎更多不同的商界企業(yè)...

BSCI認(rèn)證要求： 一、管理層責(zé)任：1.通知管理人員和商BSCI行為守則的內(nèi)容。2.在公司組織內(nèi)部建立責(zé)任機(jī)制所有關(guān)于BSCI行為守則的問題。3.任命一名或多名管理人員負(fù)責(zé)落實(shí)BSCI行為守則。4.監(jiān)控公司遵守BSCI行為守則的情況，并在公司場(chǎng)所內(nèi)落實(shí)必要的改變。 二、員工意識(shí)：1.向員工聲明其支持BSCI行為守則的原則，向其員工及其分包商員工說明并講授有關(guān)BSCI行為守則的內(nèi)容。公司必須將BSCI行為守則完全翻譯成合適的本地語言，并將其貼在工廠和其它經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的明顯位置。必須以員工可以理解的語言向員工口頭介紹有關(guān)BSCI行為守則和給予有關(guān)資...

問：BSCI零容忍項(xiàng)目有哪些？答：BSCI認(rèn)證零容忍問題主要包括：童工問題、強(qiáng)迫勞動(dòng)和非人道待遇問題、不道德的商業(yè)行為問題、隱瞞車間等。 問：BSCI要求的計(jì)算體面生活工資是什么意思？答：1、目的建立科學(xué)的計(jì)算模型，通過實(shí)際員工調(diào)查信息收集、統(tǒng)計(jì)分析，使職工在符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)，勞動(dòng)所得能滿足職工比較低生活需求費(fèi)用，符合本地比較低生活保障工資標(biāo)準(zhǔn)要求。2、適用范圍適用于為本公司的所有人員。3、相關(guān)程序文件。 BSCI認(rèn)證目前的接受度越來越廣，BSCI的會(huì)員已經(jīng)達(dá)到644家。杭州BSCI認(rèn)證咨詢 員工意識(shí):定期讓員工接受工作場(chǎng)所安全培訓(xùn)，...

amforibsci是什么意思？從本地采購(gòu)逐漸改變?yōu)槿虿少?gòu)也給歐洲企業(yè)及其他國(guó)家的企業(yè)帶來明顯的優(yōu)勢(shì)，特別是成本效益方面。與20年前相比，產(chǎn)品有了更普遍的選擇，價(jià)格也更加優(yōu)惠，這是消費(fèi)者的福音。然而，在全球采購(gòu)興起的同時(shí)，貿(mào)易保護(hù)主義的聲音也逐漸響起，我們可以忽視那些反對(duì)貿(mào)易人群的本能反應(yīng)，但有些情況不容忽視，比如，全球很多國(guó)家都在施行貿(mào)易保護(hù)主義，在偏離自己的全球責(zé)任。但在此背景下，卻勇敢地站出來并承擔(dān)責(zé)任，支持自由及公開貿(mào)易。停止強(qiáng)迫勞動(dòng):停止任何形式的強(qiáng)迫勞動(dòng)，如侵犯基本入權(quán)的囚犯勞動(dòng)。這是基于《世界勞工安排條約》第29條和第105條的規(guī)則。環(huán)境和安全問題:必須達(dá)到或超過廢...

問：BSCI會(huì)員買家是什么意思？ 答：我們知道BSCI認(rèn)證幾乎是歐洲各大零售商和采購(gòu)商公認(rèn)的社會(huì)責(zé)任道德標(biāo)準(zhǔn)，目前擁有來自11個(gè)國(guó)家的1300多個(gè)會(huì)員商家，也就是我們經(jīng)常說的BSCI會(huì)員買家，如：LIDL，AVE，Hema，ICA，ALDI，Lindex，M&S，MGB，TomTailor等等。 問：BSCI-RSP批復(fù)是什么意思？ 答：RSP即：審核管理權(quán)持有RSP的BSCI會(huì)員是可以發(fā)起和授權(quán)審核。BSCI驗(yàn)廠，如果沒有RSP會(huì)員的批準(zhǔn)，是無法進(jìn)行審核的。RSP只是一個(gè)會(huì)員客戶要做的動(dòng)作，就是在BSCI系統(tǒng)里面同意工廠申...

BSCI驗(yàn)廠選取員工訪談的人有哪些特點(diǎn)？ 主要選取以下幾類給予關(guān)注：（1）年輕員工：關(guān)注對(duì)未成年工人和小孩的監(jiān)控和保護(hù)。（2）高工齡員工：關(guān)注福利、年假、保險(xiǎn)、合同等。（3）孕產(chǎn)婦：注意產(chǎn)假、勞動(dòng)保護(hù)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容等。（4）化學(xué)品操作人員：注意勞動(dòng)保護(hù)、培訓(xùn)、防護(hù)設(shè)備等。（5）實(shí)行三班倒的員工：注意工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、休息日等。（6）外地員工：注意工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、非扣減、住宿等。（7）學(xué)徒員工：注意工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、休息日、勞動(dòng)合同等。（8）工人：關(guān)注勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)合同、工資等。（9）女性員工，面容老實(shí)的員工，反應(yīng)遲緩的員工等。 BSCI是倡議商界遵守社會(huì)...

BSCI主要按以下原則進(jìn)行運(yùn)作 發(fā)展導(dǎo)向：BSCI不是一項(xiàng)認(rèn)證計(jì)劃。我們提供一個(gè)循序漸進(jìn)的發(fā)展方法，幫助供應(yīng)商逐步實(shí)施行為守則。我們鼓勵(lì)已經(jīng)滿足了BSCI所有要求的供應(yīng)商可進(jìn)一步完成被認(rèn)可的實(shí)踐，即由社會(huì)責(zé)任國(guó)際（SAI）開發(fā)的SA8000社會(huì)責(zé)任管理制度和認(rèn)證。 可靠性：我們只使用外部有經(jīng)驗(yàn)的單獨(dú)審計(jì)公司進(jìn)行審核。聚焦于風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家，我們聚焦于侵犯工人的權(quán)利現(xiàn)象頻繁發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家。按已完成的審核資料顯示，主要采購(gòu)國(guó)家包括中國(guó)、孟加拉、印度、土耳其和越南。 高效性：我們提供通用的供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)，可以提高效率，避免已經(jīng)在系統(tǒng)內(nèi)登記的工廠的重...

認(rèn)證評(píng)審結(jié)果分等級(jí)展現(xiàn)，各等級(jí)的詳細(xì)說明：a級(jí)或b級(jí):除非需要后續(xù)審計(jì)，一般情況下，BSCI綜合審計(jì)在2年內(nèi)有效。在這種情況下，工廠的總體評(píng)級(jí)是a或b。在兩次審核期間，所有被評(píng)為A級(jí)和B級(jí)的工廠都有機(jī)會(huì)接受抽查。c、d或e類:工廠在審核后收到C、D或E的總評(píng)分時(shí)，需要在60天內(nèi)在平臺(tái)上提交改進(jìn)方案(根據(jù)下頁(yè)操作指南)，審核在后續(xù)審核前有效。追蹤審核應(yīng)按照改進(jìn)計(jì)劃中規(guī)定的日期進(jìn)行，但只能在近一次審核后的12個(gè)月內(nèi)進(jìn)行。如果后續(xù)審計(jì)結(jié)果顯示有所改善(例如，被評(píng)為A級(jí)或B級(jí))，新的審計(jì)結(jié)果將保持有效，直到剛開始的審計(jì)到期日。如果后續(xù)審核結(jié)果為C級(jí)、D級(jí)或E級(jí)，則后續(xù)審核結(jié)果有效期至下一個(gè)后續(xù)審核期。...