河長制設立之后，河道污染或其他問題，就有了責任主體。河道的小的一段上，河長首先是村支書，在更長的一段上，河長則是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，再往上，則是縣委書記、市委書記和省委書記。就是在村支書負責的這一小段河流，它的河長還包括省市縣委書記，他們都是責任主體。如果這段河流出了問題，首先是村支書的責任，如果他解決不了，比如涉及更長范圍的問題，或者涉及某些縣鄉(xiāng)重點企業(yè)，或者涉及某些重要人物等，他就會找到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記。作為河長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記會及時調動資源進行解決，如果他也解決不了，就會向縣委書記匯報。推行河長制是為了解決我國復雜的水問題，維護河水的原始狀態(tài)。昆明河長制考核實施方案

構建涉水工程全過程監(jiān)管體系：（一）建立資料庫：各街道統計各自區(qū)域內涉水工程項目類別及數量，詳細登記工程全周期信息，建檔立卡。由各街道匯總信息，分析各工程對河道產生影響的工程階段，進行重點標記。（二）設明白卡：于工程現場或近水區(qū)域設置工程“明白卡”，內容應含工程各責任單位、工程起止時間、工程涉水施工概況、監(jiān)管體系負責人、監(jiān)督舉報電話等。（三）監(jiān)管與獎懲：根據各工程匯總信息，編制涉水施工工程管理措施，并組織各工程項目定期開展培訓教育，以及對各工程涉水影響進行評估，設置“親水獎”評選，如有因工程原因對河道造成不良影響，聯合水政執(zhí)法進行處理，完善獎懲機制。三、推進跨界河流“四聯”機制。昆明河長制考核實施方案河長制的歷史悠久，枝繁葉茂。

建立河道管護保潔長效機制也是河長制考核的重要措施之一。通過公開招標方式落實河道管護保潔單位和責任，實行全覆蓋管理。同時建立河道管護保潔考核驗收制度，對河道管護保潔工作進行嚴格考核，確保河道管護保潔工作的有效實施?？傊娱L制考核是為了加強河道管理和保護，保障水資源和水環(huán)境的可持續(xù)利用而采取的一系列措施。通過考核，可以促進各單位認真履行河道管理和保護職責，提高河道管理和保護水平，實現“河暢、水清、岸綠、景美”的目標。

河長制的設立，好就好在解決了河道治理的整體責任問題。中國正在快速發(fā)展過程中，事態(tài)變化很快、很大，一些治理事項是新近出現的，一些治理事項還在變化。這些事情才剛剛出現，往往具有整體性，分割的、專業(yè)化的部門無法應對新出現的整體性的事務。譬如，以前一條河道的污染只有工業(yè)污染或家庭污水污染，多年以來環(huán)保部門已經發(fā)展出了一整套專業(yè)的處理技術和程序，它一個部門就可以處理。河道運管也是如此，以前就是運輸河沙、物質等，客流較少，即便丟下垃圾，也不成其為問題。交通河道運輸管理處只管理運輸這一塊就行了，也是其專業(yè)執(zhí)法范圍。水利局也只維護河道的暢通，垃圾堵塞不用管?！昂娱L制”工作考核內容主要包括“河長制”工作制度機制、“河長制”工作智考基礎工作等指標，并賦分。

河長制考核方式：考核工作實行自查、核查、考核得分初評、領導小組審定的方式進行。實行“一票否決”制,“一票否決”的情形包括：弄虛作假的；對2條主要河流及重大水污染事件應對不力并導致嚴重后果的，違反國家相關法律法規(guī)受到國家、省、市、縣通報批評的，未按要求落實工作體系的，該村的年度考核結果為不合格?？己藘热?主要包括組織體系建立、制度建設、工作推進、目標完成、創(chuàng)新成效等情況。具體考核辦時，將根據本辦法明確的開合內容和鎮(zhèn)推行河長制(湖長制)工作重點及階段性推進要求等，實時增補考核事項。河長制考核是為了加強河道的管理和保護，保障水資源和水環(huán)境的可持續(xù)利用而采取的一系列措施。昆明農村河長制考核檢查

河湖管理保護作為一個復雜的系統工程，它涉及各類事件、部件，上下游、左右岸、多區(qū)域和不同行業(yè)。昆明河長制考核實施方案

基于領導督辦制和環(huán)保問責制，衍生出了一中新的關于河流污染的管理制度--河長制，河長制不光符合我國的法律政策，而且從全新的思路出發(fā)，切實解決我國流域水污染的問題。河長制具有一河一策、責任明確的特點，而其重要一點，便是剛性問責。河長制的好處在于實行一票否決制，實行財政補助資金與考核結果掛鉤，采用差異化績效考評，一旦水環(huán)境考核不合格，直接問責「河長」。在對流域水污染治理工作中，能夠快速找到源頭并制止，而且采用先進的治理觀念，有效的減少了治理成本。文中分析了河長制對流域水污染防治的意義，并進一步對河長制在流域水污染防治中的實踐策略進行了具體闡述。昆明河長制考核實施方案