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惟精環(huán)境:科技賦能,守護(hù)綠水青山
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惟精環(huán)境順利通過“江蘇省民營科技企業(yè)”復(fù)評(píng)復(fù)審
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sedex也為審計(jì)員提供了會(huì)員選項(xiàng)。
會(huì)員費(fèi)由誰支付?
我們盡量將sedex會(huì)員費(fèi)降至低。sedex的目標(biāo)之一是防止信息的重復(fù),幫助公司節(jié)省時(shí)間和金錢。因此,我們鼓勵(lì)公司自己支付會(huì)員費(fèi)。
如果我是sedex會(huì)員,這是否意味著我即成為了批準(zhǔn)的供應(yīng)商?
不是,sedex會(huì)員并不意味著您已經(jīng)符合任何道德標(biāo)準(zhǔn)或已遵守任何規(guī)范。這只是意味著您致力于持續(xù)改進(jìn)。每個(gè)客戶評(píng)估其供應(yīng)商有關(guān)sedex的信息,并決定其是否符合自己的標(biāo)準(zhǔn)。
我如何能夠更好地參與sedex?
作為一家會(huì)員機(jī)構(gòu),我們通過會(huì)員的建議與見解而不斷進(jìn)步。我們有一個(gè)由買方和供應(yīng)商會(huì)員組成的董事會(huì),以及一系列涵蓋系統(tǒng)開發(fā)和審計(jì)的工作組。
如果我不加入sedex,會(huì)發(fā)生什么?
如果您被您的某位客戶要求加入sedex,他們很可能將sedex視為其負(fù)責(zé)任采購實(shí)踐的重要組成部分。公司將sedex會(huì)員資格視為供應(yīng)條件的情況越來越普遍。您應(yīng)該將會(huì)員視為不僅可以為您的客戶,還可為貴公司帶來好處的事物。 如今的SEDEX驗(yàn)廠正走向驗(yàn)廠時(shí)代的前沿,并收獲一大堆粉絲,同時(shí)獲得許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞。淮安Sedex認(rèn)證流程
有過SEDEX認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)的人都知道,SEDEX是供應(yīng)商道德數(shù)據(jù)交換,是一家會(huì)員制組織??偛吭O(shè)在英國倫敦的非贏利組織,世界上任何地點(diǎn)的公司都可以申請(qǐng)會(huì)員資格。SEDEX認(rèn)證不斷增加來自全球的會(huì)員、完善我們提供的系統(tǒng)和服務(wù),得到了持續(xù)的發(fā)展壯大。
SEDEX認(rèn)證的適用于所有企業(yè)、所有行業(yè)。支持買家大部分是英國的零售商。
SEDEX為的是確保企業(yè)、工廠生產(chǎn)的所有產(chǎn)品都是合法的、符合人道的、符合道德的。SEDEX也特別適用于出口到美國的服裝行業(yè)以及供應(yīng)商。該認(rèn)證還可以改善公司與員工的關(guān)系,不斷的提升公司的管理系統(tǒng),從而提高生產(chǎn)力,減少商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。有效的穩(wěn)定與客戶的合作關(guān)系,開拓新的市場以及發(fā)展新的客戶群體。 揚(yáng)州Sedex認(rèn)證體系代理商需要在sedex上注冊(cè)為供應(yīng)商(b級(jí))會(huì)員,并記錄他們的交易關(guān)系。
SEDEX驗(yàn)廠審核致命點(diǎn)問題:
1.童工,不可雇用兒童和18歲以下青少年在夜間或在危險(xiǎn)的條件下工作;
2.強(qiáng)迫勞動(dòng)和非人道待遇;禁止強(qiáng)制勞動(dòng)力、受關(guān)押勞動(dòng)力和不情愿的犯人勞動(dòng)力;
3.職業(yè)健康與安全;要提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并要考慮到該行業(yè)的普遍常識(shí)和任何特殊危險(xiǎn)性;
4.不道德的商業(yè)行為,嘗試賄賂審核員;故意在供應(yīng)鏈中做出虛假陳述;
5.禁止虐待或體罰或辱罵員工:禁止使用人身虐待或體罰、或以人身虐待相威脅、以及惡語或其他形式的恐嚇;
6.禁止歧視行為:采取必要的機(jī)制避免或消除歧視。
Sedex驗(yàn)廠,其實(shí)就是社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠,也可以說是人權(quán)驗(yàn)廠。而Sedex驗(yàn)廠審核的流程有以下形式:
一.工廠車間現(xiàn)場環(huán)境及消防安全等系列調(diào)查;
二.驗(yàn)廠所需文件是否證件資料齊全。(想了解Sedex驗(yàn)廠所需的資料請(qǐng)點(diǎn)擊關(guān)于潛龍-潛龍官網(wǎng)查閱);
三.隨機(jī)抽取員工,就工廠的車間安全,福利待遇,加班時(shí)長等一系列問題進(jìn)行訪談及記錄。
從以上3個(gè)流程,來判斷及評(píng)定工廠是否存在以下問題點(diǎn)(主要):
1.工廠是否存在童工。
2.是否強(qiáng)迫勞動(dòng)、工資是否達(dá)到比較低水平。
3.員工工會(huì)是否建立及運(yùn)作、工作場地的消防安全措施是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
4.規(guī)定的工時(shí)工資是否過長和按時(shí)發(fā)放。
5.加班時(shí)間過長以及可能存在的各種形式的歧視等一系列工廠社會(huì)責(zé)任問題。以上的各項(xiàng)審核均符合標(biāo)準(zhǔn),才可順利通過Sedex驗(yàn)廠,并拿到Sedex驗(yàn)廠通過報(bào)告。
Sedex認(rèn)證的優(yōu)勢及作用:
1.履行客人的要求;
2.一個(gè)認(rèn)證應(yīng)付不同的客人–減少不同的買家在不同時(shí)間來進(jìn)行驗(yàn)廠的次數(shù);
3.提升工廠的品牌形象及行業(yè)地位;
4.提升工廠內(nèi)部管理系統(tǒng),更明顯地改善工廠與員工的關(guān)系;
5.提高工廠的生產(chǎn)力從而提高利益;
6.將很小化地降低潛在的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn),比如工傷乃至工亡,法律訴訟或者是失去訂單;
7.為工廠長期的進(jìn)出口發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
目前英國及其他相關(guān)國家都要求其下屬工廠必須通過SEDEX驗(yàn)廠,Sedex主要成員包括樂購、寶潔、BBC、M&S等。
如何獲得SEDEX/SMETA證書?進(jìn)行哪些步驟以及如何獲得SEDEX認(rèn)證?您必須根據(jù)從會(huì)員A收到的請(qǐng)求在SEDEX上在線注冊(cè)以成為會(huì)員B或AB,并在線支付會(huì)員費(fèi)用。您可以鏈接會(huì)員A提供的SEDEX注冊(cè)號(hào)。進(jìn)行差距分析以檢查公司計(jì)劃的事情和實(shí)現(xiàn)的事情之間的差距。您可以在會(huì)員域的SEDEX平臺(tái)上在線填寫SAQ(自我評(píng)估問卷),其中包含300多個(gè)問題,以確定確切的差距。確定角色,職責(zé)和權(quán)限,確定并組建主要小組,任命團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)SEDEX實(shí)施。檢查組織的文檔,以確保文檔滿足合規(guī)性要求。創(chuàng)建SEDEX準(zhǔn)則要求的各種政策。定期召開管理評(píng)審會(huì)議,以監(jiān)督實(shí)施進(jìn)度。向認(rèn)證機(jī)構(gòu)的申請(qǐng)(可在SEDEX網(wǎng)站上獲得批準(zhǔn)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)的列表)。認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核員的審核。審核員通過電子郵件發(fā)布不符合項(xiàng),并上傳到SEDEX門戶。不合格的關(guān)閉以及有證據(jù)的證據(jù)也要通過SEDEX提交給認(rèn)證機(jī)構(gòu)。由認(rèn)證機(jī)構(gòu)簽發(fā)合規(guī)證書,或在SEDEX上報(bào)告上載。 SEDEX認(rèn)證 流程包括初次會(huì)議、文件資料審核、現(xiàn)場審核、員工訪談及審核總結(jié)會(huì)議5個(gè)部分。韶關(guān)Sedex認(rèn)證證書
在創(chuàng)造利益時(shí),SEDEX審核更加注重綠色理念發(fā)展,并把環(huán)境保護(hù)作為評(píng)估的一個(gè)重要指標(biāo),要注重選擇供應(yīng)商。淮安Sedex認(rèn)證流程
SEDEX認(rèn)證的常見專業(yè)術(shù)語介紹:
A級(jí)會(huì)員:指位于供應(yīng)鏈頂端的零售商和品牌所有人。是為了實(shí)現(xiàn)瀏覽其供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)的公司設(shè)立的會(huì)員級(jí)別。1、運(yùn)行他們供應(yīng)鏈報(bào)告。2、獲取他們的供應(yīng)鏈內(nèi)部貿(mào)易關(guān)系的完整情況介紹。
AB級(jí)會(huì)員:這一級(jí)別會(huì)員是為擁有用工場所或充當(dāng)代理商并希望擁有設(shè)施在其供應(yīng)鏈上運(yùn)行報(bào)告的公司設(shè)立的。這一類型會(huì)員主要是大型加工生產(chǎn)公司或代理商。AB級(jí)會(huì)員也可以填寫有關(guān)他們所擁有用工場所的信息。
B級(jí)會(huì)員:B級(jí)會(huì)員可以進(jìn)入Sedex數(shù)據(jù)庫向系統(tǒng)輸入數(shù)據(jù)(自我評(píng)估調(diào)查表和審計(jì)結(jié)果)。B會(huì)員也適用于擁有一個(gè)或更多用工場所的公司。B級(jí)會(huì)員也是為那些充當(dāng)代理商且不愿意該設(shè)備運(yùn)行有關(guān)他們供應(yīng)情況的報(bào)告的公司而設(shè)立。
中介/勞力提供商:中介工人受雇于機(jī)構(gòu)/勞力提供商。中介或勞力提供商與用人單位簽訂合同,雇員們?cè)谟萌藛挝簧习?。機(jī)構(gòu)工作的工資由中介或勞力提供商支付,用人單位則向勞力提供商支付一筆使用工人的費(fèi)用。 淮安Sedex認(rèn)證流程
證測鏈(深圳)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司致力于商務(wù)服務(wù),以科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)***管理的追求。證測鏈擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供BSCI認(rèn)證,ISO體系,Sedex認(rèn)證,GRS認(rèn)證。證測鏈繼續(xù)堅(jiān)定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路,既要實(shí)現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長,又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。證測鏈?zhǔn)冀K關(guān)注自身,在風(fēng)云變化的時(shí)代,對(duì)自身的建設(shè)毫不懈怠,高度的專注與執(zhí)著使證測鏈在行業(yè)的從容而自信。