那么，中秋福利除了發(fā)月餅這樣的應(yīng)節(jié)禮盒，還能發(fā)什么呢？福利卡券，便捷發(fā)放，隨心兌換。隨著新世代步入職場，五世同堂的職場時代來臨，從年齡分層來看，不同年齡階段的員工，對中秋福利的期待各不相同，HR福利選品是高難度的。如何以便捷的福利舉措滿足個性化，讓員工“如愿以償”呢？選擇彈性福利公司，采購福利卡券，是不少企業(yè)采取的福利升級方式之一。通常情況下，福利卡券包括實體卡券、電子卡券等形式，實體卡券重在儀式感，電子卡券則更為便捷，卡券面值可根據(jù)企業(yè)不同福利預(yù)算定制，更易做好成本把控；卡面設(shè)計也可融入企業(yè)元素，從員工情感層面的更多關(guān)注，放大福利價值。實物禮品要記錄好發(fā)放的具體情況才行。湖北公司中秋福利費用

哪位知道中秋節(jié)送員工什么好?水果禮盒。中秋節(jié)送水果禮盒給員工，員工也會很喜歡，因為中秋節(jié)在每年的秋天這個時候正是各種新鮮水果大量上市的時候，把一些新鮮有營養(yǎng)的水果裝在漂亮的禮盒中，當(dāng)作節(jié)日禮品送給員工，員工會比較喜歡，這種禮物實用、實惠，員工收到以后可以和家人一起分享，也可以把自己得到的禮品轉(zhuǎn)送給其他朋友和親人，這樣既能與人分享，還能節(jié)省一部分過節(jié)送禮的開支。中秋節(jié)送提貨券給員工也是不錯的選擇，以前很多企業(yè)或者公司喜歡在中秋節(jié)時把米面、糧、油作為節(jié)日禮品。南昌銀行中秋福利價格發(fā)放中秋福利可以拉近企業(yè)與員工之間的距離，增強(qiáng)彼此的感情，從而提高員工的凝聚力和向心力。

中秋節(jié)福利發(fā)什么合適：成本把控好。企業(yè)的人數(shù)會隨著時間流逝而不斷增多,而福利禮品又是一項感情投資,所以在采購福利禮品時要控制好成本,因為每年發(fā)放福利禮品的要求只會越來越高,所以需找合適價位的禮品就顯得尤為重要。目前看來,人均200元-300元作為實物禮品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是不少企業(yè)可以承擔(dān)的,為此小編在這里強(qiáng)烈推薦企業(yè)可選擇百年黑土不同規(guī)格的有機(jī)大米,價格基本在這個價格范圍內(nèi)。秋季的水果。很常見的就是葡萄了。這個時節(jié)正是葡萄成熟的好季節(jié),大人小孩都愛吃。而且如果葡萄量大,還可以自己釀酒呢。

中秋節(jié)福利發(fā)什么合適：組織聚餐和旅游。禮品也可以包括員工的活動福利,所以在這個特定的節(jié)日組織大家聚餐,在秋高氣爽的節(jié)氣去旅游,既放松了身心,有增進(jìn)了情感。發(fā)現(xiàn)金和購物券。這是員工很喜歡的了,購物券和現(xiàn)金很實際,很有意義。雖然有的人更喜歡團(tuán)體活動,但是沒有人會拒絕現(xiàn)金福利的。保健型：關(guān)愛客戶身體健康，送紅酒，送保健器具（歲數(shù)在40以上的客戶)，主要針對腰椎，頸椎等的護(hù)理，茶餅，茶葉等，亦可送當(dāng)?shù)氐耐撂禺a(chǎn)品!實用型：筆、本子、領(lǐng)帶、錢包、香水、打火機(jī)、各類球拍等此類很常用，了解客戶愛好、性格，投其所好?？蛻舯容^容易接受，可以慢慢建立良好關(guān)系。中秋節(jié)福利：采購一些茶葉禮盒，作為中秋節(jié)的福利送給員工；

中秋佳節(jié)，對國人意義深重，有著只次于新年的“重要帝位”。寄予著團(tuán)圓的熱切期待，職場人對中秋福利自然更翹首以盼。中秋福利也成為企業(yè)各顯神通的“秀場”，HR對中秋福利項目設(shè)計、籌劃采購、實施發(fā)放等每一環(huán)節(jié)都尤為賣力，希望借此盡可能深切傳遞企業(yè)關(guān)懷，提升員工對企業(yè)文化的感知。歷年來，中秋福利的重頭戲，月餅一定占據(jù)一席之地，月餅是具代表性的應(yīng)節(jié)食品，也是千年習(xí)俗的傳承，濃縮了情意與關(guān)愛。而伴隨著整個社會需求越發(fā)個性化、差異化的轉(zhuǎn)變，單一選擇月餅作為中秋福利的企業(yè)正在減少，越來越多企業(yè)福利的發(fā)放，正向著多元化方向發(fā)展。中秋發(fā)發(fā)米面糧油正符合一些員工的心意。廣東職工中秋福利方案

適當(dāng)?shù)闹星锔＠梢栽鰪?qiáng)員工對企業(yè)的信任和忠誠度。湖北公司中秋福利費用

如何改善員工福利？我們之前的內(nèi)容《員工福利有哪些種類》里面有說過，企業(yè)員工福利可以分為物質(zhì)類福利和精神類福利兩種，所以我們改善員工福利也可以從這兩方面出發(fā)。物質(zhì)類福利方面：我們可以豐富福利品類，改善福利發(fā)放形式。例如，如果之前中秋節(jié)只發(fā)月餅、端午節(jié)只發(fā)粽子。那你可以選擇采購更多品類的禮品讓員工自己選擇。如果你認(rèn)為這樣會浪費太多的人力和物力，那你需要改善員工福利的發(fā)放形式。從原來的直接發(fā)放物品改為發(fā)放福利卡的形式。員工可以通過福利卡去兌換自己喜歡的東禮品，讓中秋不止于月餅，端午不止于粽子。企業(yè)也可以減少庫存成本，減少人力采購成本。湖北公司中秋福利費用

南通意派食品科技有限公司在員工福利，端午/中秋/節(jié)日禮品團(tuán)購，企業(yè)員工禮品采購，單位禮品服務(wù)商一直在同行業(yè)中處于較強(qiáng)地位，無論是產(chǎn)品還是服務(wù)，其高水平的能力始終貫穿于其中。意派食品是我國食品、飲料技術(shù)的研究和標(biāo)準(zhǔn)制定的重要參與者和貢獻(xiàn)者。公司主要提供公司成立至今，已經(jīng)服務(wù)超千家企事業(yè)單位，為他們提供了員工節(jié)日福利、員工關(guān)懷福利、員工激勵福利、商務(wù)禮品定制等一站式服務(wù)。并為數(shù)十家大型企事業(yè)單位量身泰制了個性化、多元化的員工福利選擇和服務(wù)，助他們降低了企業(yè)成本、提高了采購效能、激勵了員工熱情”。贏得了極高口碑。憑借在企事業(yè)單位員工福利服務(wù)領(lǐng)域數(shù)年的探索和深耕，我們一定會成為您值得信賴的商業(yè)伙伴！等領(lǐng)域內(nèi)的業(yè)務(wù)，產(chǎn)品滿意，服務(wù)可高，能夠滿足多方位人群或公司的需要。產(chǎn)品已銷往多個國家和地區(qū)，被國內(nèi)外眾多企業(yè)和客戶所認(rèn)可。