中秋員工福利來襲，驚喜好禮任您選，讓員工更滿意！要想充分傳遞組織對(duì)職工的人性化關(guān)懷，選擇產(chǎn)品與供應(yīng)商就是很有挑戰(zhàn)的任務(wù)了。如果產(chǎn)品品質(zhì)出問題，或者供應(yīng)流程有延誤，就會(huì)造成好事變壞事，工會(huì)、行政與人事部門也難辭其咎。所以一定要首要選擇有實(shí)力的供應(yīng)商，產(chǎn)品也盡量選擇比較可靠的品牌。好的供給方不僅能保障產(chǎn)品品質(zhì)還能提供精致的包裝，符合節(jié)慶需求。大型單位和企業(yè)需求相對(duì)復(fù)雜，供給方會(huì)根據(jù)不同的人員結(jié)構(gòu)，組合出有針對(duì)性的福利選品，這也是讓職工體會(huì)到單位、企業(yè)用心的重要方式之一。中秋福利月餅確實(shí)又是不可或缺的。實(shí)物中秋福利采購平臺(tái)

部分地方職工中秋福利標(biāo)準(zhǔn)：湖北：節(jié)日慰問品每人每年不超過1200元?！逗笔』鶎庸?huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》明確：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品，每人每年不超過1200元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)充足的企業(yè)單位工會(huì)每人每年不超過1500元。基層工會(huì)可根據(jù)需要采取發(fā)放提貨券等便捷靈活的方式，但不得發(fā)放現(xiàn)金和購物卡。內(nèi)蒙古：全年節(jié)日慰問品總額不得超過1500元。內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整基層工會(huì)法定節(jié)日慰問品標(biāo)準(zhǔn)的通知》明確：基層工會(huì)組織在國家規(guī)定的法定節(jié)日向全體會(huì)員發(fā)放符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工**必需的一些生活用品，每位會(huì)員全年節(jié)日慰問品總額不得超過1500元。鹽城中秋福利供應(yīng)商中秋福利中月餅禮盒的“顏值”非常吸引人們的眼球。

公司中秋福利通常會(huì)發(fā)月餅，中秋節(jié)是有特殊意義，辨識(shí)度這么高的節(jié)日，當(dāng)然是發(fā)月餅了。但是月餅也分很多種，有的公司會(huì)提前定制月餅，在包裝上加入自己的企業(yè)文化、宣傳語，一個(gè)精美的禮盒裝上甜甜的月餅寄托的是公司對(duì)員工較好的祝福；很多走心得公司會(huì)提供把月餅寄回老家的福利，這個(gè)時(shí)候雖然你人在他鄉(xiāng)，但是你的家人卻可以分享你所在公司中秋節(jié)的福利，家人受到這份福利一定心理充滿了對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)可?？梢哉f這種福利發(fā)放真是一舉多得，暖到了員工的一家人。這么發(fā)月餅的公司一定是好公司，如若你在這樣的公司上班的話，一定要珍惜老板的這份心意。

部分地方職工中秋福利標(biāo)準(zhǔn)：節(jié)日慰問品每人每年不超過1500元。《安徽省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定：基層工會(huì)逢年過節(jié)可向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品。年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日，即新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習(xí)慣的用品和職工**必需的生活用品等，每人每年不超過1500元?！顿F州省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則（暫行）》明確：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為春節(jié)人均不超過500元、其他法定節(jié)日及符合規(guī)定的少數(shù)民族節(jié)日人均不超過200元。員工節(jié)日福利柴米油鹽醬醋茶，包括鍋碗瓢盆等等。

這些年的中秋員工福利都發(fā)生了哪些變化？從以往傳統(tǒng)的月餅、米面糧油到禮品卡、消費(fèi)卡再到現(xiàn)在的福利逐漸定制化.......在過去十幾年中,中秋節(jié)禮品發(fā)生了巨大的變化,不同的行業(yè)企業(yè)之間,對(duì)于中秋禮品也有不同的認(rèn)知和安排。在節(jié)日福利上中國企業(yè)與外企有著明顯差異,中國企業(yè)普遍重視實(shí)物禮品的發(fā)放,而外企更偏重軟性福利,比如職業(yè)發(fā)展、培訓(xùn)之類的內(nèi)容。除了中外企業(yè)差異,這些年國內(nèi)企業(yè)的中秋福利變化也是挺明顯的。從過去比較直白的普通商品福利“一盒月餅、一袋粽子、一朵玫瑰花”,到后來創(chuàng)意元素越來越多,企業(yè)文化輸出意圖也越來越明顯,甚至一度出現(xiàn)了各大企業(yè)平臺(tái)中秋定制福利創(chuàng)意大比拼的景象。中秋福利不少的公司已經(jīng)陸續(xù)開始發(fā)放中秋福利了。浙江國企中秋福利一般發(fā)什么

中秋節(jié)福利：水果禮盒：公司可以采購一些季節(jié)水果，包裝成禮盒；實(shí)物中秋福利采購平臺(tái)

福利禮品是感情的載體，一份好的員工福利，不只能體現(xiàn)對(duì)員工的感激之情、祝福之意，從公司角度講，還能夠起到宣傳公司品牌的目的和記憶作用。而像中秋節(jié)常見的禮品——月餅，作為一種普通的食品很快就消耗掉容易被淡忘。這時(shí)，企業(yè)可以選擇定制福利禮品，將深厚的企業(yè)文化融入到禮品中。像卡素定制的個(gè)性化紅酒，可以在優(yōu)良進(jìn)口紅酒的包裝上印上企業(yè)標(biāo)識(shí)、企業(yè)精神等企業(yè)專屬內(nèi)容，還可以印上員工的名字，甚至領(lǐng)導(dǎo)親筆題寫給員工的中秋等內(nèi)容，一只對(duì)公司品牌起到宣傳作用，專屬定制，更能彰顯公司的實(shí)力與品味，亦是對(duì)員工品位的肯定，讓員工在家人或朋友面前，都能因公司送的福利禮品而備顯自豪，從而激發(fā)員工敬業(yè)精神以及對(duì)企業(yè)的熱愛之情。實(shí)物中秋福利采購平臺(tái)

南通意派食品科技有限公司致力于食品、飲料，是一家貿(mào)易型公司。意派食品致力于為客戶提供良好的員工福利，端午/中秋/節(jié)日禮品團(tuán)購，企業(yè)員工禮品采購，單位禮品服務(wù)商，一切以用戶需求為中心，深受廣大客戶的歡迎。公司從事食品、飲料多年，有著創(chuàng)新的設(shè)計(jì)、強(qiáng)大的技術(shù)，還有一批專業(yè)化的隊(duì)伍，確保為客戶提供良好的產(chǎn)品及服務(wù)。意派食品立足于全國市場(chǎng)，依托強(qiáng)大的研發(fā)實(shí)力，融合前沿的技術(shù)理念，及時(shí)響應(yīng)客戶的需求。